“海工升13-1電控系統(tǒng)元器件清點(diǎn)入庫完成開工前確認(rèn)”“平臺(tái)吊35B-1/2電控柜完成裝配”“平臺(tái)升35A-2電控柜完成發(fā)運(yùn)”……,6月份以來,電氣制造部圍繞“時(shí)間過半,任務(wù)過半”,全體員工心往一處想,勁往一處使,現(xiàn)場生產(chǎn)一片火熱,各項(xiàng)生產(chǎn)節(jié)點(diǎn)逐一完成,全力沖刺時(shí)間任務(wù)“雙過半”。
精心策劃,責(zé)任上肩。作為承擔(dān)公司電氣舾裝作業(yè)的主要部門,電氣制造部始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向,面對產(chǎn)品集中交付的壓力,根據(jù)產(chǎn)品生產(chǎn)特點(diǎn)難點(diǎn),統(tǒng)籌安排,精心組織,進(jìn)一步細(xì)化生產(chǎn)安排,明確各項(xiàng)產(chǎn)品生產(chǎn)周期以及交付時(shí)間。主管計(jì)劃員及時(shí)跟蹤督促進(jìn)度,班組長責(zé)任上肩,相關(guān)管理人員做好物資保障工作,全員密切協(xié)作積極配合生產(chǎn)大戰(zhàn)。
黨員帶頭,攻堅(jiān)克難。電工組長何國虎,作為一線黨員、技能骨干,在完成某重點(diǎn)產(chǎn)品階段性試驗(yàn)后,挺膺擔(dān)當(dāng),及時(shí)趕回部門支援電控箱生產(chǎn),與組員吳天賦、李珉驍、袁菁菁、李江濤等一起趕進(jìn)度、保節(jié)點(diǎn)。面對小組青年員工對新產(chǎn)品、新工藝裝配經(jīng)驗(yàn)欠缺的情況,何國虎充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,提前借出圖紙,利用工作間隙,帶頭示范正確裝配流程,傳授工作經(jīng)驗(yàn)。通過團(tuán)隊(duì)共同努力,小組成員在一個(gè)月內(nèi)完成了多個(gè)重難點(diǎn)項(xiàng)目,節(jié)點(diǎn)實(shí)現(xiàn)率100%。
員工成長,多維提升。為了快速提高青年員工技能水平,電氣制造部通過編制部門電工中級工、高級工考試獎(jiǎng)懲制度,調(diào)整二級培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展電工基礎(chǔ)技能培訓(xùn)等方式,多措并舉激發(fā)青年員工潛力,切實(shí)提升青年員工技能水平。為檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成效,電氣制造部組織開展青年員工實(shí)操考試,跟蹤了解知識(shí)掌握情況,進(jìn)一步強(qiáng)化理論知識(shí)掌握。
電氣制造部全體員工齊心協(xié)力,共同奮戰(zhàn),積極推動(dòng)生產(chǎn)進(jìn)度,確保“時(shí)間過半,任務(wù)過半”的目標(biāo)順利完成。